Глава компании-лидера на строительном рынке Кубани заявил о намерении дать работу сотням украинских беженцев.Часто дельные инициативы исходят сверху. Затем они развиваются в регионах. Но эта идея - наша, кубанская. Беженцев на Кубани с каждым днем становится все больше, поэтому указаний из Москвы ждать не стали. К действиям подтолкнула сама жизнь. И региональное отделение Российского союза промышленников и предпринимателей предложило успешным предприятиям использовать в своей деятельности труд беженцев, предоставляя им стабильный доход и крышу над головой. Первой инициативу поддержала строительная корпорация «Девелопмент-Юг». Ее президент Евгений Муравьев, который также является лидером «Федерации объединений работодателей Кубани», объяснил «Юг Times», почему бизнес не может оставаться в стороне от гуманитарной катастрофы, разразившейся в восточных областях Украины:

- Нынешнее положение дел, которое большинство из нас воспринимает как личную трагедию, стало следствием политики Украины. Все мосты, которые соединяли наши страны, с начала 90-х целенаправленно уничтожались. Велась агрессивная пропаганда, и в центре ее была Россия - как главный враг. А ведь у нас даже во времена Союза не было республики ближе и роднее, чем Украина. Для Кубани, где у многих украинские корни, это справедливо вдвойне. Да и в последние годы, несмотря на сложности во взаимоотношениях между государствами, связи на человеческом уровне оставались такими же теплыми и близкими. Вспоминаю свою работу на севере. Там и сегодня очень много украинцев. Трудолюбивые люди, умные, профессиональные, не боящиеся трудностей. И сейчас сердце не принимает то, что происходит. Это как нож в спину.

 

Мы не ищем врага

- Власти Киева постоянно указывают на некие «объективные» сложности, мешающие строительству действительно цивилизованного государства с равными для всех правами и возможностями...

- И так уже больше двадцати лет. Когда думаю о политике Украины, вспоминаю старый анекдот. Уходит начальник, передает дела своему сменщику. Вручает ему три конверта. Объясняет, мол, когда станет плохо и вышестоящее руководство начнет строго спрашивать за неудачи - откроешь. Приходит время, новый начальник открывает первый конверт. Там рекомендация - валить все на предшественника. Ситуация налаживается. Но потом вновь становится плохо. Открывает второй конверт, там совет - обещать все исправить. Обещает. Ну, а в третьем сказано: «Готовь три конверта». Я это к тому, что задача любого плохого руководства - найти виноватого в твоих ошибках. Это мы на протяжении двадцати лет видели на примере лидеров Украины.
А страну в это время постоянно лихорадило...

- На ее фоне Россия выглядит почти идеалом стабильности.

- Конечно, у нас есть свои проблемы. А у кого их нет? Но мы их стараемся решать, не кивая на «объективные» трудности. Президент Владимир Путин и политическая стабильность - два фактора, которые позволяют России двигаться вперед. Пусть иногда не так быстро, как того хотелось бы, но - вперед. Мы не ищем врага, как это делают на Украине, - мы развиваемся.

 

Бизнес в стороне не остался

- Ситуация критическая, люди на востоке Украины гибнут. Число беженцев постоянно увеличивается. Россия и регионы стараются всех принять, согреть. Так ли необходима ваша инициатива?

- Власть старается изо всех сил, это видно. Однако кризис столь глубок, что помощь людям, в одночасье оставшимся без всего, может и должна оказываться со всех сторон. Одно государство решение всех проблем беженцев просто не вытянет. Слишком масштабна трагедия. Именно поэтому так реагирует Кубань - гуманитарная поддержка очень мощная, люди даже предоставляют для обездоленных украинцев жилье. Предпринимательская среда отчетливо понимает, что мы сегодня могли бы сделать. В первую очередь речь необходимо вести о предоставлении всех условий для адаптации беженцев в новых условиях. Чтобы этот процесс проходил более успешно, бизнес может дать людям рабочие места и условия для проживания. Этот вопрос обсуждался в бизнес-сообществе, и очень активно. Положение дел в восточной Украине задело чувства людей, все хотят помочь. В диалоге принимали участие многие видные кубанские предприниматели.

 

Помочь братьям

- Восточная Украина - это прежде всего шахты и металлургия. Экономика Донецкой и Луганской областей держалась именно на этих двух отраслях. Значит, беженцам придется переквалифицироваться?

- Конечно. У нас ведь совершенно другие экономические реалии. Одна из самых динамично развивающихся отраслей - строительство. Столько, сколько в Краснодарском крае, не строят ни в каком другом регионе, кроме Москвы и Подмосковья. Спрос на специалистов очень высок. Если говорить об украинцах, одна только наша компания может принять 300-400 человек с предоставлением общежития. В перспективе можно будет говорить и о выкупе квартир - мы сегодня активно строим в сегменте доступного жилья, при этом предоставляя своим сотрудникам максимально выгодные условия покупки.Что касается учебы, то мы отдаем себе отчет в том, что часть людей придется переучивать. Но ничего нового для нас в этом нет. К тому же многие украинцы будут использовать уже имеющиеся у них профессиональные знания. Скажем, электрики или бульдозеристы.

В целом, считаю, инициатива верная, правильная. Помните поговорку о том, что не надо раздавать рыбу - лучше дать людям удочки? Вот и мы хотим сделать так же. Работа даст беженцам и деньги, и крышу над головой. А останутся ли они с нами надолго - пусть решают сами. Если ситуация в Донецкой и Луганской областях стабилизируется и военные действия закончатся, наверное, многие захотят вернуться. Что ж, будем за них только рады. Стройиндустрия после их убытия на родину ущерба не понесет, потому что наша нынешняя инициатива - это социальный проект, его цель - помочь людям, которых мы всегда считали братьями.

 

Работы хватит на всех

- Подавляющее большинство беженцев сейчас размещается в сельской местности. Между тем активнее всего строятся Краснодар, Сочи... Нет ли во всем этом противоречия: объекты - здесь, а ваши потенциальные работники - там, в районах?

- На самом деле строятся сейчас очень многие муниципалитеты. Если взять корпорацию «Девелопмент-Юг» - мы реализуем или начинаем реализовывать проекты в Анапе, Выселках, Тихорецке, Армавире, Кропоткине. Плюс - масштабная застройка в Адыгее, причем в будущем планируем работать не только в поселке Яблоновском, но и в других населенных пунктах республики. Мы готовы сейчас сформировать бригады, которые будут трудиться и на инорегиональных проектах - уже начали строить в Перми, выходим в Ростов и Астрахань. Также в сфере наших интересов - Оренбург, Калуга, Екатеринбург, Белгород. Так что вахтовый метод, считаю, может быть очень востребован, в том числе и среди наших потенциальных сотрудников из числа беженцев.

 

Проблема сама не решится

- Использование труда иностранцев всегда подразумевает массу оргвопросов с миграционной службой. Вы уже контактировали с ФМС?

- Разумеется, необходимо будет решать все эти вопросы, потому что такие солидные строительные компании, как «Девелопмент-Юг», работают исключительно по официальным нормам. Мы уже нашли общий язык с миграционной службой. Для меня, как руководителя большого предприятия, важно обеспечить эффективное сотрудничество с ведомством. Для этого создали оперативный штаб. Все контакты с ФМС будут централизованными, чтобы и украинцам было комфортно - они не должны думать о поиске офиса службы и часах его работы, и в ведомстве не должны хвататься за голову от десятков и сотен украинцев, не понимающих, какие бумаги им собирать. К тому же мы изъявили готовность заплатить авансом все предусмотренные законодательством платежи за работающих в компании иностранцев.

- Вы контактируете с коллегами по бизнесу. У них такая же высокая готовность помочь беженцам?

- Безусловно. В Союзе промышленников и предпринимателей мы пришли к выводу, что это необходимо. Все были единодушны. У всех есть понимание, что проблема есть, и она не решится сама собой. Мы выступаем в этом деле новаторами. Учитывая высокую социальную значимость инициативы, корпорация «Девелопмент-Юг» намерена показать, что такая модель поддержки беженцев может существовать и быть эффективной. Это очень важно для оказавшихся в критической ситуации людей. Работа, которую мы им дадим, станет той самой удочкой, которая обеспечит стабильность на новом месте.

Борис Журавский

 

МНЕНИЕ

Эдуард Кузнецов, исполнительный директор регионального отделения Союза промышленников и предпринимателей по Краснодарскому краю:

- Пока наиболее активно реагируют на инициативу предприятия стройиндустрии.
В дальнейшем же рассчитываем, что эту схему обеспечения работой беженцев будут использовать и компании, работающие в других отраслях, например, в агропромышленном комплексе.

Мы предполагаем довести количество украинцев, которые получат работу в рамках нашего проекта, до 1000 человек.

Хотим просить поддержать нашу инициативу и другие бизнес-объединения - «Опору России», «Деловую Россию» и Торгово-промышленную палату. Это обеспечит идее максимально широкую поддержку в бизнес-среде.

Региональное отделение РСПП входит в общественный совет при краевом управлении ФМС, так что у нас налажены хорошие партнерские отношения с ведомством. Я разговаривал с руководителями кубанской миграционной службы, и нам обещали полную поддержку в решении оргвопросов, связанных с квотированием рабочих мест для граждан Украины. Все будет происходить по ускоренной схеме, без волокиты. Мы готовы помочь любому предприятию, которое намерено дать работу беженцам.

За всеми важными новостями следите в MAX, Telegram, во «ВКонтакте», «Одноклассниках», YouTube и на  Rutube