Краснодар, 29 апреля – Юг Times. Краснодар ассоциируется с солнцем, отдыхом и бесконечным потоком приезжих. Молодежь здесь активная, часто нацелена на «стартап или фриланс». Но всё больше выпускников выбирают стабильность — и находят её в крупных компаниях.
Татьяна, выпускник КубГУ, пробовала себя в маркетинге и SMM.
«Мне нравился диджитал, но не хватало структуры. В Сбер попала в отдел работы с клиентами бизнеса, а потом стала заниматься внутренним продвижением и корпоративными мероприятиями. Здесь неожиданно пригодилось всё — и креатив, и системность. Плюс — это работа с людьми, а также команда настоящих профессионалов, у которых можно многому научиться».
Юлия из Новороссийска закончила юрфак, переехала в Краснодар и искала работу «не ради галочки».
— Мне хотелось стабильности, но не бюрократии. В Сбер попала по рекомендации. Здесь можно не просто «сидеть в офисе», а развиваться. Сейчас прохожу внутреннее обучение, хочу идти в обслуживание корпоративного бизнеса. Впервые чувствую, что есть движение вперёд.
Айдар из Тихорецка после вуза планировал уехать, но остался.
— Сестра уговорила податься в Сбер — работает там уже 3 года. Я не верил, что «такое возможно в регионе». А потом втянулся. Сейчас работаю в корпоративном блоке, закрываю задачи по сопровождению юрлиц. Работаю с реальным бизнесом — от местных фермеров до айти-компаний. Это живое и нужное дело.
Мария Прохорова, HR-директор Юго-Западного банка Сбербанка:
— Краснодар — один из самых динамичных городов Юга. Здесь много талантливой молодёжи, и наша задача — дать ребятам возможность расти и реализовываться не уезжая. Мы видим, что молодые специалисты из края готовы брать ответственность, быстро учатся и по-настоящему болеют за дело. Это не может не вдохновлять.
За всеми важными новостями следите в Telegram, во «ВКонтакте», «Одноклассниках» и на YouTube
